Spécialisés dans le conseil et la formation, nous accompagnons les entreprises dans leur démarche de prévention du risque professionnel
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L'important pour un chef d'entreprise c'est de prendre les bonnes décisions. Notre première action de prévention est de sensibiliser les dirigeants à la nécessité et à la rentabilité d'une politique de management du risque. Nécessaire puisque le Code du Travail impose une obligation de résultat, rentable puisque prévenir le risque c'est avoir moins d'accidents, donc moins d'absentéisme et une meilleure productivité.
L'employeur évalue les risques pour la santé et la sécurité des travailleurs. Il cartographie les risques présents dans son entreprise, tient compte des mesures de prévention existantes. Les résultats de cette évaluation sont consignés dans le Document Unique qui est remis à jour tous les ans. Les risques résiduels feront l'objet d'actions correctives, c'est le plan d'actions de prévention.
Le secourisme avec les SST, le PSC1 ou les Gestes et Secours d'Urgence. L'incendie pour former les EPI, apprendre à manipuler des extincteurs. L'évaluation des risques et de la pénibilité avec la formation Document Unique. La prévention avec des formations Gestes et Postures, les préparations à l'habilitation électrique, les Autorisations de Conduite, etc....
